3 ขั้นตอน บริหารเงินโบนัส
ช่วงปลายปีแบบนี้ มนุษย์เงินเดือนอย่างเราต่างพยายามเร่งทำผลงานเพื่อจะได้เงินโบนัส แต่ก็เป็นที่รู้กันว่า โบนัส เป็นสิ่งที่ไม่แน่นอน ขึ้นอยู่กับผลประกอบการที่เป็นค่าแรงจูงใจพิเศษที่ “ทำมาก ได้มาก ทำน้อย ได้น้อย”
เมื่อเงินโบนัสไม่ใช่รายได้ประจำ ตรงนี้คือจุดที่ทำให้หลายคนเดินเกมการเงินผิดพลาด ด้วยความคิดที่ว่า “ขอซื้อความสุขให้ตัวเองบ้าง” สุดท้ายโบนัสก็หมดไป ถ้ามีหนี้ หนี้ก็มีเท่าเดิม ถ้ามีเงินออม เงินออมก็ไม่เพิ่ม จึงต้องปรับมุมมองที่มีต่อเงินโบนัส และวางแผนการเงินโดยพิจารณาจากสถานะทางการเงินในปัจจุบัน ซึ่งวิธีการบริหารเงินโบนัสให้ออกดอกออกผลเป็นรายได้ที่ยั่งยืนนั้น แบ่งเป็นการลงมือทำ 3 ขั้นตอนง่ายๆ คล้ายปลูกต้นไม้ ดังนี้
 |
 |
 |
ขั้นแรก
|
ขั้นต่อมา
|
ขั้นตอนสุดท้าย
|
สิ่งสำคัญของทั้ง 3 ขั้นตอน คือห้ามนำเงินโบนัสไปใช้ร่วมกับรายจ่ายประจำวัน เนื่องจากรายจ่ายประจำวันควรบริหารจากรายได้ประจำหรือเงินเดือน สำหรับเงินที่จะใช้ท่องเที่ยวพักผ่อน ควรมาจากการวางแผนเก็บเงินตลอดทั้งปี โดยในแต่ละปีที่ได้รับโบนัส คุณควรโฟกัสภารกิจขั้นแรกให้จบโดยเร็ว จากนั้นเมื่อคุณได้ลงมือทำขั้นต่อไป คุณจะพบว่า เงินโบนัสที่คุณนำไปลงทุนจะสร้างผลตอบแทนให้คุณได้ในรูปแบบของรายได้ประจำอีกทางหนึ่ง @TheMoneyMechanic